הפחתת יום הבראה בשנת 2025

ועדת העבודה אישרה היום, 6.3.2025, הפחתה של יום הבראה מכל עובד במשק כפי שהיה בשנת 2024, בנוסף לכך הוחלט שלא להצמיד את תעריף יום ההבראה למדד המחירים.

כל עובד זכאי לתשלום של דמי הבראה. שווי של כל יום הבראה לעובד במגזר הפרטי עומד על 418 שקל ו-471 שקל לעובדי המגזר הציבורי, ומספר ימי העבודה שכל עובד זכאי לו תלוי בוותק שלו.

נהוג לשלם את דמי ההבראה אחת לשנה במשכורת חודש יולי, אך המעסיק יכול לבחור לפרוס את התשלום לאורך השנה במשכורת החודשית.

לחילופין בהסכמה מראש, יכול המעסיק לממן נופש לעובדים במקום תשלום דמי ההבראה.

וועדת העבודה והרווחה החליטה על שני צעדים לפגיעה בדמי ההבראה של העובדים-

1. בשנת 2025 יופחת יום הבראה משכרו של עובד במגזר הפרטי בסך של 418 שקל. את דמי ההבראה שהופחתו יעביר המעסיק לרשות המסים בתוספת עלויות המעסיק הנלוות לכך.
   ההפחתה תחושב באופן יחסי לאחוזי המשרה של העובד.
   מעובדים ששכרם אינו עולה על 6,150 ₪ יופחת רק מחצית מערך יום הבראה.
   
   
2. בנוסף לכך הוחלט על הקפאת דמי ההבראה כך ששווי יום ההבראה לא ישתנה בשנת 2025.